为什么我们工人这么累工作，工资却不如发达国家，我们的成果哪去了？

作者：H20J20
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来源：知乎
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宝马2022年中国销量：79.2万辆，奔驰，75万辆；奥迪，63万辆，，，就是说，去年BBA在中国卖掉了200多万辆豪车。豪华品牌2022年中国市场销量TOP10：宝马拿下第一，红旗进前五！ 特斯拉在中国销量51万台。
放着比亚迪、北汽极狐、长安阿维塔、吉利、长城、红旗、问界的30万以上车型不买或者少买，买国产车就各种斤斤计较，这个瞧不起、那个看不上，只愿意买30万以下的车。只愿意让国产车少挣钱甚至不挣钱心里才舒服，，，轮到买BBA特斯拉了，只要那个车标挂在那儿，哪怕车子各种质量问题，各种减配，照样心甘情愿当冤大头。以至于特斯拉单台车的利润是比亚迪的5倍。
要我说，这不就是活该吗 ？
一个国家的社会倾向是啥样的，这个国家的工人就只配得到啥样的待遇。
2022年，比亚迪销量180万台车，比亚迪给中国人的回馈是怎样的 ？2022年，中国毕业了上千万大学生，只有20%找到了工作，，招兵50万，去了200万大学生报名，最后85%的新兵是大学学历。在这种就业环境下，比亚迪招收了3万大学生，1万硕博，30万普工。成了中国招收新员工最多的公司，给中国的就业率立下了汗马功劳。2023年，比亚迪校招3.2万，1万本科，2万硕博，截止到今年7月，比亚迪的研发人员上升到了9万多。集团员工达到了65万人。
在中国汽车业，提供金领岗位最多的公司是比亚迪。是中国大众+丰田+本田+通用+特斯拉这些所有外资车企总和的两倍以上。就是说，光是今年比亚迪招的硕博，就比特斯拉中国公司员工总和还多。是特斯拉给中国提供金领岗位的100倍。
我说比亚迪，只是用比亚迪打个比方，只要你买的是自主研发的国产品牌，对中国社会普遍的加持效果都是一样的。。。
比如，上海汽车出的大众系、通用系车子，属于外资系，国内没有话语权，就是当个组装厂，你买了对中国帮助不大。。然而，上海汽车自己的品牌出的 智己汽车、飞凡汽车、荣威、MG名爵，利润都归中国人，对中国人的帮助，跟买比亚迪是一样的。同理，广汽集团的车子，别买广州丰田广州本田的车，，，只买广汽埃安，广汽传祺。
有杠精说：你既然这么说，那么把所有外资给赶出去，全用国货不好吗 ？我告诉你其中的逻辑：在你没有本事造车的时候，招商引资外资车企过来，就比你闷头干强。在你有本事造车，而且造车技术明显领先国外的时候，国家不好出面毁约，你国民要有这个意识，，，而不是当个外国车的忠实舔狗，让领先的国内车厂只能做低利润的单子，把高利润的单子奉献给外资车厂。如果心安理得地当了舔狗，那就心安理得地接受全社会的低工资，别成天抱怨给国内公司干活收入低。
有人问：你说的买BBA的，全是富人，跟我们打工人有啥关系 ？
中国的富人从哪儿来的 ？还不是都是穷人挣到了钱变过来的。1980年前，中国就没富人。个个都是穷人。在美国刷盘子挣的钱是中国大学教授的几十倍。中国穷人怎么挣到钱的 ？做生意、做工程、贪污受贿、拆迁、买股票、买房子、当金领。贵州小学生老干妈陶华碧，就是做辣椒酱做成年纳税过亿的亿万富翁的。现在买BBA的人，都是从小就在意识里被打上了思想钢印的穷人：等我有钱了就去买个BBA！
有人质疑比亚迪提供的金领岗位怎么那么多 ？
我们复习复习历史，以前中国企业占上风的时候，是否出现过同样的案例。华为，1987年成立，在1993年华为成立6年的时候，年营收才3亿，任正非冒着研发失败就跳楼的风险，让华为成功研发出中国第一款搭载华为自研0.5微米芯片的万门程控交换机CC08，这种交换机前前后后卖了2000万台，成功把中国的电话费用大幅降低，把安装费从5000块打到了0。华为挣到钱了，就在中国各大高校的通讯和计算机、微电子等专业，一个班甚至一个系地扫货打包带走，一年招2万人，当时扩招还不厉害，好学校的学生不够用，普通大学生也要，还不够，N多大专生也要，于是，这些去了外企只能打螺丝跑后勤的大专生，靠着自己的勤劳苦干，也拿到了金领的收入、甚至是华为的股份，好多在深圳买了两套房。
在华为崛起的路上，被华为打死打残的欧美日通讯公司有：诺基亚+西门子通讯+阿尔卡特+ATT+贝尔+朗讯+北电+NEC ，，现在华为的人均薪酬，是诺基亚爱立信本土白人的1.3倍以上。是诺基亚爱立信中国分公司中国员工的4倍或者更多。
华为如今员工21万人，提供的金领岗，是诺基亚爱立信中国分公司的1000倍或者更多。中国互联网公司，这个历史才发生没几年，大家都懂，中国互联网公司提供的薪酬，在全世界仅次于美国，超过其他所有发达国家。头部大厂BAT等提供的金领岗数量，随便拿出一家来，都超过了美国互联网在中国分公司提供金领岗的总和。
历史证明了，量大管饱的金饭碗，只有中国公司才能提供，你希望你的孩子，以后捧的是中国公司提供的金饭碗，还是会被外资公司随时转移到亚非拉的瓷饭碗 ？